2023年7月10日，我院在华茂楼208召开职工队伍人事制度改革岗位聘任会，我院校长方妍，党委书记曹海翔，副校长解巨钊、赵鸿雁，党委副书记张洁，副校长白雪峰、徐文兵和一百多位职工参加会议。会议由赵鸿雁副校长主持。

赵鸿雁副校长主持会议

方妍校长讲话。她介绍了我院职工队伍人事制度改革的背景。她强调，职工队伍建设在学校发展中发挥重要作用。学校要建设高素质、专业化、创新型职工队伍，希望各位职工深刻理解学校的育人目标，为培养胸怀天下、体魄健全、内心丰盈、拔尖创新、国际视野的学生发挥积极作用。她鼓励附中职员们在教育强国的时代背景中，与时代发展、与学校发展同频共振。

方妍校长讲话

随后，人力资源中心主任刘贝贝介绍了我院职工队伍人事制度改革的规划，包括岗位设置、岗位聘任、职工薪酬制度优化三个阶段，通过优化职工岗位设置，激励职工工作积极性、进取心，助力学校内涵式发展。

人力资源中心主任刘贝贝介绍情况

本学期，各中心根据学校发展规划，梳理了各中心职能和各岗位职责，包括工作内容和职责、难度和复杂性、工作要求、工作量等，明确了每个岗位的岗位说明书，包括具体职责、岗位类别、岗位层级、岗位系列。在岗位设置的基础上，各位老师将结合岗位说明书内容和自身情况，填写岗位意向书，经岗位聘任领导组讨论和党政联席会通过后，学校将为职工发放岗位聘任书。

新学年，学校将优化职工薪酬制度，突出担任重要岗位、专业性、素质高、创新高效，激励职工可持续发展。通过职工队伍人事制度改革，附中将优化职工队伍结构，提升职工队伍整体素质，建设一支专业化、职业化、胜任能力强、文化认同度高、团结协作进取的职工队伍，为学校事业发展提供科学保障。

图片：王琪

文字：陈敏 武姝言

审核：赵鸿雁 杨瑞 岑逸飞

编辑：行政管理中心